Haber Kayıt Tarihi : 06 Kasım 2023
Bağımsız Diyanet -Sen Genel Merkez Yönetim Kurulu üyeleri Diyanet İşleri Başkan Yardımcısı Dr. Ekrem Keleş’i makamında ziyaret ederek kurumla ilgili bazı sorunların çözümü konusunda çalışma yapılmasını istedi. Bağımsız Diyanet -Sen Genel Merkez Yönetim Kurulu üyeleri Diyanet İşleri Başkan Yardımcısı Dr. Ekrem Keleş’i makamında ziyaret ederek kurumla ilgili bazı sorunların çözümü konusunda çalışma yapılmasını istedi. Ziyarette Bağımsız Diyanet -Sen Genel Başkan Ömer LAPÇIN,Genel Sekreter Mevlüt YILDIRIM, Genel Teşkilatlandırma Sekreteri Faruk ÇETİN, Genel Mevzuat ve Sözleşme Sekreteri, Celaleddin KILINÇ, Genel Eğitim Basın ve Halkla İlişkiler Sekreteri Ali KÖSE, hazır bulundu. Ziyarette özellikle yeni yayınlanan Camilerin Açık Tutulması Genelgesi ile ilgili bazı eksikler ve Hac Ve Umrede Görevlendirmelerinde Ülke Sıralaması Yapılması dile getirilerek çözüm önerileri sunuldu. Bağımsız Diyanet -Sen Heyetinin talepleri ve önerileri şöyle: 5 Mart 2013 tarihli Camilerin Açık Tutulması Genelgesinin Muhtemel Ortaya Çıkarabileceği Sorunlar ve Çözüm Önerileri Camii Merkezli Yüce Dinimiz İslam’da, Camilerin yeri bir toplanma Merkezi ilim yuvası toplumun birlik ve beraberlik ruhunu pekiştirme, kaynaşma ve bir araya toplama merkezi gibi birçok fonksiyonları geçmişten günümüze kadar taşıyan Camilerimiz, Allah’ın izni ile kıyamete kadar da bu önem ve fonksiyonu devam edecektir. Cami’lerimiz bu kadar önemli fonksiyonları içerisinde barındırmış olması ayrıca bu Mübarek mekânlar da görev yapan Din görevlilerinin üzerinde Normal Devletin Hizmetlerinin tamamlanması için çalışan memurların görevine ek olarak Manevi bir sorumluluk ve yükümlülük yüklemektedir. Bu şekilde sorumlulukları en iyisi ile taşıyarak özverili bir şekilde görev yapan Din görevlileri Diyanet İşleri Başkanlığı’nın 5 Mart 2013 tarihi itibariyle yürürlüğe koyduğu camiler genelgesi ile çalışma hayatına özel bazı görev ve sorumlulukları tescil etmekle birlikte, Camii’lerizin Cemaat durumları, Cemaat istatistikleri ve Nüfus oranları dikkate alınmadan yürürlüğe konduğundan bazı sorunları beraberinde geleceğini Sendikamız üyeleri ve din görevlilerin Sendikamızla yapmış oldukları istişarelerden anlamaktayız, Diyanet İşleri Başkanlığı’nın 5 Mart 2013 tarihi itibariyle yürürlüğe koyduğu camiler genelgesi Hizmet verilen mekânlar açısından bir önemli eksikliği kapatacağı heyecanı oluşturmakta, fakat Genelgenin içeriği incelendiğinde ise alt yapısı oluşturulmadan Sivil Toplum kuruluşları ve Din görevlileri ile istişare yoluna gidilerek hazırlandığında verim oranın artacağı; Bağımsız Diyanet Sen olarak Din görevlilerinin çalışmalarında Daha fazla verim alabilmek için teşvik edici uygulamaların yapılması daha isabetli olacağını düşünmekteyiz. a)- Camiiler genelgesindeki gerek eksikliklerin giderilebilmesi gerekse de personelin taleplerini dikkate alarak daha etkin verim Küresel ölçekli bir kurum olan Diyanet İşleri Başkanlığı hizmetlerini daha kaliteli sunabilmesi amacıyla; 1)- Pilot uygulama bölgesi seçilerek başarılı yönleri bırakılarak eksik ve başarısız yönleri araştırarak Sadece A ve B grubu İhtiyaca göre C gurubu camilerde uygulanması, 2)- Din görevlilerinin büyük bir kısmının Köylerde D grubu Camilerde görev yaptığı ve bu görev yerlerinde/köylerde Devletin Tek memuru olduğu Günümüz Türkiye’sinde nüfus istatistikleri ve Cemaat ile birlikte din görevlilerinin önemli bir bölümü, aile bütünlüğü olmadan tek başlarına yaşamakta; çocuklarının eğitimi için aileleri maalesef ikiye bölünmektedir, Bu da görevlilerin %75-80’inin sosyal ve psikolojik sorunlarla boğuşmasına yol açmakla birlikte, Yayınlanan bu genelge, zaten psikolojik açıdan yıpranan din görevlilerini daha fazla olumsuz durumlarla karşı karşıya getirebileceği, Baskıların oluşabileceği, 3)- Camilerimizin kendine has durumları olan yazın serinletme, kışın ise ısıtma problemleri varken, Cami veya müştemilatında cami görevlileri odası ise nasıl oluşturulmasında olumsuzluklar ve imkânsızlıklar ile karşılaşılabileceği, 4)- Diğer taraftan ise Genelge, yönetmelik ve diğer mevzuatlar, Taşra Teşkilatının farklı birimlerinde bulunan sivil toplum kuruluşları ile istişare yaparak hazırlanmadığı sürece sadece psikolojik baskı unsurundan öte gidemeyeceği, Görevli, dernek başkanı, muhtar ve idare arasında problemler yaşanabileceği, 5)- Ayrıca Camilerin gün boyu açık tutulmasından Türkiye genelinde coğrafik koşullar ve kültürlere göre farklı uygulamaları ve sorunları da ortaya çıkarabileceği, 6)- Öğle namazından bir saat önce açılıp, yatsı namazından sonraya kadar açık olacak caminin ve orada bekleyecek görevlinin insani ihtiyaçlarının bile karşılanmasında sıkıntılar yaşanabileceği, Yukarıda Bahsetmeye çalıştığımız konulara ilave olarak; b)- Köy Camilerimizin büyük bir çoğunluğunda İmam odası bulunmamakla birlikte imamın özel eşyalarını koyabileceği küçücük bir bölüm dahi bulunmamaktadır. Cami içerisine böyle bir bölümün yapılması cami bütünlüğüne zarar verebileceği c)-İmamların camilerde cemaat beklemek yerine, sosyal etkinliklerin artırılarak dışarı çıkıp cemaatle iç içe olması daha faydalı olacağı, d)-Özellikle köylerde cami cemaatinin tamamı gündüz vakitlerinde özel işleri ilgilendiklerinden Çoğu yerlerde Camilere iştirakleri olmamakla birlikte bu programlara iştiraklerinin sağlanacağı Vakitler Dikkate alınarak Din görevlerin uyguladıkları plan ve programların üzerinde çalışılması daha fazla verim ve başarıyı getireceğini düşünmekteyiz e)-Özellikle yaz aylarında üç ayların içine girecek olmamız ayrı bir engel teşkil etmektedir. Merkezde görev yapan imamların büyük çoğunluğu mevlid, davet, mukabele vb. çeşitli programlar sebebiyle zaten yoğun bir durumdayken bu uygulamaya zaman ayırmaları pek mümkün gözükmemektedir. f)-Bu mahalde görev yapan imamlarımız sabah evden çıkıp geç saatte evlerine dönmeleri aile bütünlüğüne de zarar verebileceği gibi Çocuklarının yüzüne hasret kaldıklarını ifade eden bu arkadaşlara bir böylesine bir zorunluluk getirilmesi külfet getirebileceği, g)- Din görevlilerinin zor duruma düşmemesi için çekilerek altyapıları ve eksikliklerinin giderilmesi amacıyla Tüm görevlilerin görüşü alınarak yüz yüze istişare yapılarak hazırlandığında daha faydalı ve isabetli olacağı taleplerinde bulunuldu. Bağımsız Diyanet -Sen Genel Merkez Yönetim Kurulunun talep dosyasını kabul eden Dr. Ekrem Keleş ise bu talep ve çözümlerden dolayı Bağımsız Diyanet -Sen heyetine teşekkür ederek ‘‘Camii Genelgesinin yanlış algılanmaması gerektiğini, Din Görevlilerinin sadece camii içerisinde görevli olmadığını, mahallede kısaca cami dışındaki diğer sosyal faaliyetlerde de görevli olduğunu, toplumun cenaze namazlarına, dualarına, sohbetlerine katılarak cami dışındaki etkinlikleri de yerine getirdiğini belirterek ,buradaki asıl amacın günün her saatinde camii ile buluşmam isteyen Camilerde rahat huzurlu bir ortamda günün her saatinde ibadet edilmesine imkan sağlayan, Camilerin Kapalı kapıları kilitli olmalası için bu genelgenin yayınlandığını Fakat Gelen taleplerinde değerlendirileceği, ve bu Talepler doğrultusunda değerlendirme yapılabileceğini ifade ederek sorunların çözümü konusunda da çalışmalarda bulunacağını ifade etti. Bağımsız Diyanet -Sen Genel Merkez Yönetim Kurulu üyelerinin görüşmedeki Diğer Gündem Madde ki ise Hac ve Umre Görevlendirmelerinde yaşanan sıkıntıların giderilerek Ülke ve Bölge Sıralaması yapılması, Bağımsız Diyanet -Sen Heyetinin Hac ve Umre Görevlendirmelerinde konusundaki talepleri ve önerileri ise şöyle: HAC VE UMREDE GÖREVLENDİRMELERİNDE ÜLKE SIRALMASI YAPILMASI Hac farizasını yerine getirmek üzere Suudi Arabistan’a gidecek vatandaşlarımızın bu ibadetlerini sağlık, güvenlik ve huzur içerisinde yerine getirmelerinde hiç şüphesiz ki organizasyonda görev alacak personelimize büyük görev ve sorumluluk düşmektedir. Bu nedenle; Bağımsız Diyanet Sen olarak organizasyonunda görev alacak olan din görevlileri büro çalışanlarında, Kafile başkanlığında yapmış olduğu Unvana bakılmadan eğitim durumları da göz önüne alınarak bu Ulvi görevde Tüm Personeli Mübarek beldelere görev hayatı süresince bir defa görevli olarak gitmelerinin önünün açılması amacıyla Ülke ve Bölge Sıralaması yapıldığında daha çok verim alınacağını düşünmekteyiz. Bu gün Taşra teşkilatındaki görevliler arasındaki talepler değerlendirildiğinde Ülke ve Bölge Sıralaması Yapılmasının isabetli olacağı, Tüm görevliler ifade edebileceği gibi bu görevi üstlenecekler de ise Mbsts katılanlar arasından En yüksek puanı ve alanlar arasından, bu camiaya 25-30 yıl hizmet etmiş gönül Erlerinin Hac ve Umre organizasyonunda hiç görev almamış görevliler emekli olmadan Hizmet etmiş olduğu camia tarafından ödüllendirilerek bu organizasyonda görev almayı beklemektedirler. Mevcut uygulamada, görevlendirmeler için il bazında müracaatlar alınarak değerlendirme yapıldığından yapılan Sınavlarında puanının Sadece görev yaptığı İl bazında puan değerlendirilmesi yerine, Mbsts puan sıralaması esas alınarak ülke genelinde yapılması ile çözüme ulaşacağı, Hac görevlerine daha vasıflı din görevlilerinin gitmesini sağlayacak ve böylece hem vatandaşlarımız dini vecibelerini daha sağlıklı bir şekilde yerine getirecek, hem de dolaylı olarak hac hizmetinin kalitesi de artacağı için Diyanet İşleri Başkanlığımızın toplum nezdindeci itibarı da artacağı düşünülmektedir. 1)-Hac ve Umre Görevlendirmelerinde Ülke Sıralaması yapılması için 3 Büyük Şehirde pilot olarak uygulamaya MBSTS sınavından ülke genelindeki sıralamaya göre yukarıda aşağıya kurum sicil ve Hizmet yılları da dikkate alınarak görevlendirme yapılacak sisteme geçilmesi, 2)-Ülke ve bölge sıralaması yapılarak Bir defa Hac ve Umre Hizmetlerinde görevlendirilen personele ikinci hakkın verilmemesi, 3)- Tüm personelin Mübarek beldelere Hizmet Ettiği Camia tarafından gönderileceğini bilerek Personelin kendisini hazırlamasının önünün açılması 4)- Umre veya hac görevlendirmelerinde Ülke Sıralaması Yapılarak kaç kafile gidiyorsa, il genelinde değil de ülke genelinde en yüksek puan alanlar arasında Hiç Hac ve Umre görevini ifa etmemiş Hizmet yılı Esas ve emeklilik Sicil numarası esas görevlendirme sıralama yapılması, 5)-Hac Ve Umrede Görevlendirmelerinde Özürlü Personelde Yer Verilmesi Uygun Kadrolarda Görevlendirilmelerine İmkân Sağlanması a)- Hac Ve Umrede Görevlendirmelerinde Görme engelli ve diğer özür gruplarında vücut işlevini kısmet kaybetmiş Başkanlığımız Bünyesinde görev yapan Din görevlileri ve diğer kadrolarda ihdas edilen olarak personellerinde Mübarek beldelerde uygun kadro unvan ve görevlerde kutsal topraklarda hizmet etme İmkânının Sağlanması 6)- Hac ve Umre Görevlendirmelerinde yaşanan sıkıntıların giderilmesi Hac ve Umre Görevlendirmeleri Her yıl Farklı uygulama yapılması yerine Bir defa genelge veya yönetmelik yayınlanarak belli bir kritere bağlanmasını talep ettiler. Bağımsız Diyanet -Sen Ülke Sıralaması yapılasını ilk çnce büyük şehirlerde pilot olarak uygulamaya alınmasının daha fazla yarar sağlayacagnı ifade ederken Konu ile ilgili gelen taleplerin değerlendirilerek hayata geçirilmesini talep ederken HAC VE UMREDE GÖREVLENDİRMELERİNDE ÜLKE SIRALMASI YAPILMASI konusunda talep dosyasını kabul eden Dr. Ekrem Keleş ise; Konu ile ilgili gelen taleplerin değerlendirildiğini ve bu doğrultuda çalışıldığını belirtereker Bağımsız Diyanet -Sen Genel Merkez Yönetim Kurulunun HAC VE UMREDE GÖREVLENDİRMELERİNDE ÜLKE SIRALMASI YAPILMASI talep dosyasını kabul eden Dr. Ekrem Keleş ise bu talep ve çözümlerden dolayı Bağımsız Diyanet -Sen heyetine teşekkür ederek, ilerleyen dönemlerde çözümü konusunda da çalışmalarda bulunacağını ifade etti.